Распоряжение Правительства Тюменской области от 24 июля 2017 г. N 861-рп «Об определении подходов к установлению квалификационных требований для замещения должностей государственной гражданской службы в государственных органах Тюменской области и о внесении изменений в некоторые распоряжения»
Распоряжение Правительства Тюменской области от 24 июля 2017 г. N 861-рп «Об определении подходов к установлению квалификационных требований для замещения должностей государственной гражданской службы в государственных органах Тюменской области и о внесении изменений в некоторые распоряжения»
Какие базовые и профессионально-функциональные квалификационные требования включают квалификационные требования для замещения должностей государственной гражданской службы в государственных органах Тюменской области?
Установлено, что квалификационные требования для замещения должностей государственной гражданской службы в государственных органах Тюменской области включают базовые и профессионально-функциональные квалификационные требования:
базовые квалификационные требования — требования для замещения должности гражданской службы, установленные вне зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности;
профессионально-функциональные квалификационные требования — требования для замещения должности гражданской службы, установленные в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности с учетом функциональных обязанностей;
область профессиональной служебной деятельности — отраслевая сфера экономики и управления, в рамках которой государственным гражданским служащим Тюменской области осуществляется исполнение должностных обязанностей в соответствии с целями, задачами, полномочиями и функциями государственного органа в целом и определенного структурного подразделения;
вид профессиональной служебной деятельности — специализация в рамках области профессиональной служебной деятельности, в соответствии с которой гражданский служащий исполняет должностные обязанности в конкретном структурном подразделении государственного органа.
Действие распоряжения не распространяется на конкурсы на включение в кадровый резерв государственных органов Тюменской области, объявление о приеме документов для участия в которых размещено в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», до дня вступления в силу распоряжения.
Источник: Справочная правовая система ГАРАНТ
Еще статьи из этого раздела
- Постановление Администрации города Тюмени от 16 января 2023 г. N 1-пк «О создании, сохранении и использовании защитных сооружений и иных объектов гражданской обороны на территории города»
- Распоряжение Председателя Тюменской областной Думы от 26 декабря 2022 г. N 42-рк «О внесении изменений в распоряжение председателя Тюменской областной Думы от 30.12.2021 N 51-рк «Об утверждении Положения о помощнике депутата Тюменской областной Думы»
- Постановление Правительства Тюменской области от 28 декабря 2022 г. N 1012-п «Об установлении меры социальной поддержки в форме компенсации части стоимости обучения детей из многодетных семей, обучающихся по образовательным программам среднего профессионального образования»
- Распоряжение Правительства Тюменской области от 30 декабря 2022 г. N 1431-рп «Об установлении среднего размера родительской платы за присмотр и уход за детьми в государственных и муниципальных образовательных организациях, находящихся в Тюменской области»
- Закон Тюменской области от 3 октября 2022 г. N 48 «О внесении изменений в статью 22 Закона Тюменской области «О социальной поддержке отдельных категорий граждан в Тюменской области»