Закон Тюменской области от 8 мая 2013 г. N 31 «О внесении изменений в статью 7 Закона Тюменской области «О квотировании рабочих мест в Тюменской области»
Закон Тюменской области от 8 мая 2013 г. N 31 «О внесении изменений в статью 7 Закона Тюменской области «О квотировании рабочих мест в Тюменской области»
Уточнены обязанности работодателей по квотированию рабочих мест в Тюменской области.
Закон Тюменской области «О квотировании рабочих мест в Тюменской области» дополнен положением о том, что работодатели обязаны предоставлять в службу занятости Тюменской области (центры занятости населения) по месту нахождения работодателя информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей), созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах.
Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.
Источник: Справочная правовая система ГАРАНТ
Еще статьи из этого раздела
- Постановление Правительства Тюменской области от 24 января 2025 г. N 15-п «О внесении изменений в постановление от 17.11.2023 N 744-п»
- Распоряжение Правительства Тюменской области от 16 января 2025 г. N 17-рп «О внесении изменений в распоряжение от 21.09.2011 N 1605-рп»
- Постановление Правительства Тюменской области от 27 декабря 2024 г. N 1093-п «Об установлении меры социальной поддержки в форме бесплатного изготовления и ремонта зубных протезов отдельной категории граждан из числа участников специальной военной операции»
- Постановление Правительства Тюменской области от 23 декабря 2024 г. N 994-п «О внесении изменений в постановление от 28.12.2010 N 385-п»
- Постановление Правительства Тюменской области от 16 декабря 2024 г. N 927-п «О предоставлении в 2025 году детских путевок в организации отдыха детей и их оздоровления Тюменской области для отдельных категорий граждан»